Archivo de la etiqueta: formación

Coaching corporal por Silvia Escribano @Silescri

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A veces olvidamos la importancia de eso que nos acompaña durante toda la vida, el cuerpo. Es único, nos acompaña cada día y lo más importante es que nos habla. El coaching corporal es una de las herramientas que tenemos para saber qué necesidades tiene el cuerpo.

¿Cuántas veces hemos tenido dolor de espalda? ¿Y un resfriado repentino? ¿Y dolor de cuello?

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10 años juntos, gracias a tod@s

 

logo10ºCelebramos 10 años juntos en ISAVIA. 10 años con todos vosotros. 10 años que nos han llenado de orgullo y satisfacción. En este aniversario queremos compartir con transparencia tanto personas como sucesos que para nosotros han sido importantes. De todos ellos hemos aprendido algo. O mucho. Y gracias a todos ellos hemos llegado hoy hasta aquí.  Sigue leyendo

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Formarse es un orgullo por Gabriel Gómez @Gabriel3gg

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En muchas ocasiones escuchamos a nuestras amistades o conocidos enorgullecerse porque sus empresas les facilitan el acceso a sesiones de formación que aumentan sus conocimientos, o bien quejarse de no recibirla y no evolucionar profesionalmente. Sigue leyendo

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La salud de los empleados, beneficio también para las empresas

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Desde hace unos años las instituciones europeas están apostando por el bienestar en el entorno laboral.

Este bienestar en el trabajo redunda en beneficios en las propias empresas a corto plazo ya que se generan personas felices, más comprometidas y más productivas.

ISAVIA ha preparado una jornada única y exclusivamente apostando por este hecho, nuestro compromiso con la sociedad y de apostar por el beneficio común tanto de empresas como de personas nos ha llevado a organizar el HEALTH OPEN DAY.

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Nuevas técnicas de Coaching #COACHSKIPPER

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En el coaching podemos encontrarnos distintas metodologías que van desde el enfoque ontológico, ejecutivo, existencial, corporal…

 

Dentro de este proceso de desarrollo y crecimiento que puede ser individual, grupal o de equipo. En todos estos procesos ISAVIA siempre se ha posicionado en la vanguardia y en la búsqueda de nuevos formatos que se adapten a las necesidades de nuestros clientes. Sigue leyendo

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¿Papá tu a qué te dedicas? por Raúl Sánchez

Raul_Sanchez_01Todos los años, antes del verano, ISAVIA tiene por costumbre hacer un paréntesis en su actividad diaria y celebrar un Encuentro. Pese a que ya han pasado algunos meses desde que lo disfrutamos, quiero hablar de ello. Mi hija (sí, ¡otra vez ella!) es el motivo. Cuando le enseñe unas fotos, me pidió que le explicase en qué consistía. Y yo, para simplificar, le dije “es la convención de la empresa”. Sigue leyendo

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#BackToSchool con ISAVIA

ISAVIA vuelta al cole

Si hace unas semanas uno de nuestros compañeros escribía sobre las jornadas internas que disfrutamos, hoy queremos volver de nuevo a poner foco en el trabajo pasadas unas semanas en las que much@s de vosotr@s habréis disfrutado de un merecido descanso, ya sea en casa, en la playa, la montaña o en el extranjero.

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Silvia Escribano en el programa @ZenWorking El Coaching que viene

Radio3WEn muchas ocasiones hablamos de coaching y nos centramos en las conductas y los objetivos separándose de la persona.

¿Qué es el coaching espiritual?

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El listón

Hace muchos años, cuando era una niña, uno de los mejores profesores que he tenido en mi vida académica me dijo “es una cuestión de buscar la excelencia, no igualaré el listón a la baja”. Esto mismo se lo había oído en distintos contextos a mi abuelo y a mi padre, otros dos hombres sabios.

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¿Te adaptas a tu empresa?¿Tu empresa se adapta a ti?

equipoISAVIAEn muchas ocasiones pensamos que las empresas no se adaptan a nosotros o que nosotros no nos adaptamos a las empresas.

¿Hacemos algo por cambiar esto? Quizá la pregunta sea demasiado general. Recientemente en las jornadas BIGMAT en las que José Manuel Chapado participó como ponente pude escucharle la siguiente frase:

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Conociéndonos, conociéndote gracias a ISAVIA

CoachingCorporalCuando estamos en el vientre materno es el momento en el que nos conocemos más a fondo. ¿Y cuando crecemos?

Nuestro cuerpo tiene un lenguaje, tiene unas necesidades que en la mayoría de los casos descuidamos, esto repercute en nuestra vida diaria.

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Coaching sistémico, resultados de equipo

ISAVIA coaching equiposHace una semana os anticipamos que en ISAVIA íbamos a apostar fuerte por el COACHING y como lo prometido es deuda hoy afrontamos el COACHING DE EQUIPOS.

Este tipo de programas es una auténtica inversión que muchas empresas han realizado y que revierte en los niveles de calidad del desempeño del profesional y, en consecuencia, en los resultados de la organización.

El objetivo fundamental es el de liberar el talento colectivo, generar sinergias internas, gestionar el estilo de relación e interacción internos y velar por la eficiencia del negocio a la hora de gestionar el cambio.

¿Cuáles son los efectos inmediatos que tiene el Coaching de equipos?

Fomenta la cohesión grupal entre los miembros ante los retos y oportunidades del cambio

Potencia patrones de trabajo, visiones y estrategias de negocio ante el cambio

Permite que los miembros del equipo tomen conciencia de dónde están como equipo y cómo quieren llegar a ser como lideres ante el cambio

Propicia la autogestión, tanto internamente en la organización, como en el mercado externo sobre como liderar y liderar el cambio

ISAVIA COACHING EQUIPOS

¿Cómo se consigue esto?

Conociendo en profundidad al equipo a través de:

-       La visión de la situación actual de si mismos y del resto del equipo.

-       su percepción sobre el nivel de competencias y estado de ánimo colectivo.

-       cuáles creen que son sus frenos y limitaciones, así como sus fortalezas, para avanzar como equipo

¿Qué resultados se apreciaran?

Conseguir que los miembros del grupo se apasionen y cohesionen en torno a un mismo proyecto de empresa, ilusionante y retante.

Mediante el Coaching de equipos se acompaña al equipo en su rendimiento colectivo para que juntos sean capaces de lograr resultados superiores a la suma de las individualidades, buscando ampliar cada vez en mayor medida, la autonomía y el compromiso del equipo.

¿Quién debería hacer este programa?

Este programa está dirigido a Coaches ejecutivos y directivos y profesionales que quieran incrementar la eficiencia de los equipos con los que interactúan.

Para ampliar la información nuestros lectores podrán consultar el siguiente link http://bit.ly/coachSE

El programa de Coaching Sistémico de Equipos comenzará el 26 de septiembre consistiendo en 50 horas repartidas en 30 horas presenciales y 20 de prácticas supervisadas.

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coaching-ISAVIA

Apostamos por el COACHING

coaching-ISAVIAEn ISAVIA siempre nos hemos caracterizado por afrontar proyectos ilusionantes y miles de retos.

Ha llegado el momento de hacer una presentación formal sobre lo que durante los próximos afrontaremos todo el equipo, el COACHING.

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formacion mexico volvo cars

ISAVIA México comienza el Programa de Desarrollo Comercial para VOLVO Cars

formacion mexico volvo cars

Formacion de ISAVIA a Volvo Cars México

ISAVIA México comienza un importante Proyecto con Volvo Cars.

Volvo ha reconocido a ISAVIA como proveedor preferente en capacitación de comerciales y personal cualificado.

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